2024年是新中國成立75周年，也是公司制度宣貫執(zhí)行年。為進(jìn)一步深化企業(yè)管理，營造良好的管理環(huán)境，確保公司各項(xiàng)制度有效落地執(zhí)行，引導(dǎo)職工養(yǎng)成按規(guī)章制度和流程辦事的良好習(xí)慣，4月份起組織開展了“制度大學(xué)習(xí)”系列活動(dòng)。
自活動(dòng)啟動(dòng)以來，公司高度重視，制定了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計(jì)劃和實(shí)施方案。通過多種形式的宣傳和動(dòng)員，使廣大職工充分認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)規(guī)章制度的重要性和緊迫性，主要目的是推動(dòng)各部門、分公司、項(xiàng)目部、工程處等業(yè)務(wù)流程的良好斜街，著力提升合規(guī)化管理水平，增強(qiáng)職工制度意識(shí)和制度執(zhí)行力，做到“學(xué)制度 懂制度 用制度 守制度”，從而讓企業(yè)有序化、規(guī)范化、降低企業(yè)運(yùn)行成本，不斷壯大公司實(shí)力和創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)效益。
該活動(dòng)采取集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)相結(jié)合、理論學(xué)習(xí)與實(shí)際操作相結(jié)合的方式，確保職工能夠全面、深入地理解和掌握規(guī)制度的內(nèi)容。各部門紛紛組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并結(jié)合實(shí)際進(jìn)行了深入的討論和交流。同時(shí)，還邀請法律顧問進(jìn)行了專題講座，對一些重點(diǎn)難點(diǎn)問題進(jìn)行了詳細(xì)的講解和答疑，激發(fā)了職工的學(xué)習(xí)熱情和積極性，使職工們對規(guī)章制度的理解更加準(zhǔn)確和透徹，為進(jìn)一步改進(jìn)和完善學(xué)習(xí)活動(dòng)提供了依據(jù)。
本次“制度大學(xué)習(xí)”系列活動(dòng)進(jìn)一步加深了職工對制度的理解和認(rèn)知，增強(qiáng)了全員自覺遵守規(guī)章制度的意識(shí)，營造了積極學(xué)習(xí)制度、遵守制度的良好氛圍。職工們紛紛表示將以此次學(xué)習(xí)活動(dòng)為契機(jī)，不斷加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，以行動(dòng)促進(jìn)公司運(yùn)行規(guī)范化、制度化，為公司的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
